當(dāng)前，就業(yè)環(huán)境與人才供需市場(chǎng)的變革，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)不再是資源的爭(zhēng)奪，而轉(zhuǎn)向人才的競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)于企業(yè)而言，招聘并不是難事，但招到一個(gè)符合崗位要求的人有點(diǎn)難，招到既符合招聘崗位又愿意與公司攜手并進(jìn)的人才，難上加難。因此，實(shí)現(xiàn)高效招聘便成為企業(yè)解決用人需求的當(dāng)務(wù)之急。在智能化時(shí)代的浪潮下，針對(duì)存在單一性、高難度的招聘工作，AI可以幫忙。作為基于人工智能的移動(dòng)社交招聘科技公司，MoSeeker仟尋(上海大豈網(wǎng)絡(luò)科技有限公司)通過(guò)一系列創(chuàng)新的產(chǎn)品和服務(wù)為企業(yè)提供了招聘的全流程管理。
MoSeeker仟尋助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)智能化招聘
近日，仟尋創(chuàng)始人兼CEO王向?qū)Ы邮芰擞浾叩牟稍L。他表示：“仟尋在行業(yè)內(nèi)率先將人工智能引入招聘和人事服務(wù)領(lǐng)域，有效提升了招聘的效果和效率。例如，通過(guò)個(gè)性化智能職位推薦，可以提升招聘職位到達(dá)候選人的速度和精準(zhǔn)匹配度;通過(guò)智能化多維度的簡(jiǎn)歷和面試評(píng)估系統(tǒng)，仟尋可以讓招聘人員從大量候選人中挑選出與企業(yè)和崗位最為匹配的求職者;通過(guò)智能客服系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了7*24h溝通，讓候選人快速深入了解職位和企業(yè)信息，也大大降低了招聘人員溝通交流的工作強(qiáng)度;通過(guò)自動(dòng)化的智能電話外呼系統(tǒng)，系統(tǒng)自動(dòng)跟候選人溝通，與候選人預(yù)約或者面試，讓招聘人員能夠快速了解候選人的相關(guān)信息?！?/P>
MoSeeker仟尋創(chuàng)始人兼CEO王向?qū)?/FONT>
隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)，數(shù)據(jù)信息在給我們生活帶來(lái)便利的同時(shí)，個(gè)人信息泄露的問(wèn)題也日漸凸顯。很多求職者在下載招聘軟件的那一刻起，個(gè)人信息便已經(jīng)泄露給獵頭公司了。因此，保障信息安全性成為了招聘服務(wù)平臺(tái)面臨的重要問(wèn)題。仟尋為企業(yè)提供招聘服務(wù)平臺(tái)，數(shù)據(jù)安全是基本的要求，也是必須的保障。王向?qū)П硎荆骸捌髽I(yè)服務(wù)，安全為要。一方面，要嚴(yán)格保護(hù)用戶數(shù)據(jù)，并在獲得授權(quán)的情況下進(jìn)行使用;另一方面，企業(yè)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)服從嚴(yán)格的規(guī)章制度。我們會(huì)采用當(dāng)前最新的安全技術(shù)和工具保障信息系統(tǒng)的安全，也會(huì)在數(shù)據(jù)的采集、存儲(chǔ)、傳輸和使用等流程中遵循行業(yè)的規(guī)范，如ISO27001認(rèn)證、歐盟GDPR規(guī)范，以及企業(yè)的合規(guī)審查等?！?/P>
在候選人與企業(yè)之間架起一座橋梁
談及仟尋創(chuàng)業(yè)初期的業(yè)務(wù)定位，王向?qū)П硎荆骸拔覀儼颜衅割I(lǐng)域的所有業(yè)務(wù)打散，就會(huì)發(fā)現(xiàn)這些業(yè)務(wù)流程可以用兩個(gè)維度來(lái)衡量：一個(gè)維度是人工參與業(yè)務(wù)流程時(shí)帶來(lái)的價(jià)值是多少，第二是這些流程里重復(fù)性或自動(dòng)化潛力的大小。這之中，我們就挑選了一些自動(dòng)化潛力大、不一定需要人類(lèi)去完成的業(yè)務(wù)當(dāng)成一個(gè)象限，作為我們公司的主攻方向。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)講，我們始終會(huì)以提高HR的工作效率、提升候選人的體驗(yàn)感受為目標(biāo)，系統(tǒng)化地展開(kāi)工作，去思考、構(gòu)建一個(gè)能夠商業(yè)化應(yīng)用的、可以落地的項(xiàng)目?！?/P>
仟尋自成立以來(lái)，一直專(zhuān)注于為企業(yè)提供完整的移動(dòng)招聘解決方案，目前已服務(wù)上萬(wàn)家客戶，不乏各行各業(yè)的頭部企業(yè)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全球制藥、快消、化妝品、食品等各企業(yè)十強(qiáng)里，近50%都是仟尋的客戶。公司針對(duì)人力資源服務(wù)推出的人工智能產(chǎn)品，榮獲了機(jī)器之心2018年度30大最佳AI應(yīng)用案例、2019中國(guó)人力資源技術(shù)供應(yīng)商價(jià)值大獎(jiǎng)、人工智能技術(shù)應(yīng)用10強(qiáng)等多個(gè)技術(shù)類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)。
